Špecialista pre projektové riadenie ( IT a rozvojové projekty)

Služby v oblasti projektového manažmentu sú zamerané na rozvojové a transformačné projekty v oblasti IT ako aj v ďalších oblastiach so zameraním najmä na oblasť inovácií, technologických riešení, zlepšovania procesov a rozvoja infraštruktúry. Sú často spojené s poskytovaním investičnej a finančnej podpory z európskych a národných zdrojov. Našimi klientmi sú jednak inštitúcie verejenej správy a tiež organizácie a spoločnosti zo súkromného sektora, ktorým asistujeme pri príprave, zahájení a riadení projektov a programov.
Náplň práce a zodpovednosti:
- príprava obsahového, finančného a procesného nastavenia projektov (projektový harmonogram, metodika a zodpovednosti, náklady, kapacity, zodpovednosti a pod.),
- definovanie a monitorovanie projektových cieľov a zdôvodnení projektu (business case),
- výkon a podpora realizácie projektov:
- usmerňovanie a riadenie priebehu projektov,
- sledovanie a riadenie projektových očakávaní,
- identifikácia rizík a riadenie zmien,
- monitorovanie a reportovnie stavu,
- organizácia a riadenie projektových stretnutí s jasnými pravidlami a pripravenou agendou-
Ako nový člen nášho tímu by si mal mať:
- ukončené vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa,
- 3 až 5 rokov prax v oblasti prípravy a riadenia projektov, investícií alebo infraštruktúry,
- skúsenosti a analýzou nákladov a prínosov a časťou finančného riadenia projektových výdavkov,
- prehľad v predpokladaných témach projektov ako sú IT, technológie, procesné zlepšovanie, inovačné a transformačné aktivity a infraštruktúra,
- skúsenosť s implementáciou projektov alebo programov financovaných z fondov EÚ alebo iných finančných nástrojov a programov,
- získaný certifikát z niektorých metodík/konceptov v oblasti riadenia projektov a programov (Prince2, PMP) je výhodou,
- analytické myslenie,
- schopnosť samostatne nachádzať riešenia a dosahovať ciele,
- výborné komunikačné zručnosti,
- chuť zdokonaľovať sa ako aj učiť kolegov,
- zodpovedný a proaktívny prístup k práci,
- znalosť anglického jazyka.
Čo ti vieme ponúknuť my:
- kariérny rozvoj s možnosťou pravidelného povýšenia a platového rastu,
- finančnú podporu na rozvoj vzdelávania a zvýšenie kvalifikácie,
- 2 dni voľna navyše, 2 dni na CSR aktivity,
- flexibilitu hybridného modelu práce,
- príležitosť byť súčasťou CSR projektov (Cyber4Kids,Green Initiative,volunteering),
- teambuildingové aktivity,
- Wellbeing Program
- MultiSport kartu,
- notebook a mobilný telefón s dátami aj na súkromné účely,
- finančnú odmenu za odporučenie nového kolegu.
Ďalšie informácie:
- Miesto výkonu práce: Dvořákovo nábrežie 10, 81102 Bratislava
- Typ pracovného pomeru: trvalý pracovný pomer
- Typ zmluvného vzťahu: pracovná zmluva
- Dĺžka pracovného pomeru: doba určitá
- Mzda: od 2300 btt.(v závislosti od skúseností)
- Termín nástupu: dohodou
Maš záujem u nás pracovať?
Pošli svoj životopis na adresu hr@kpmg.sk.
O spoločnosti
Spoločnosť KPMG pôsobí na slovenskom trhu už od roku 1991. Za ten čas sme si vybudovali rozsiahlu sieť klientov, medzi ktorých patria malé a stredne veľké slovenské spoločnosti, korporácie, organizácie štátnej a verejnej správy a súkromní investori zo všetkých hlavných priemyselných odvetví. Dnes máme na Slovensku viac ako 300 zamestnancov, ktorí poskytujú široký rozsah profesionálnych služieb v oblasti auditu, daní, právnych služieb a poradenstva. Spoločne vytvárame hodnoty, ktorým veríme, napredujeme, napĺňame výzvy, ktoré sme si stanovili, pracujeme s nadšením a s cieľom budovať dôveru našich ľudí, partnerov a klientov. Značka KPMG je výnimočná, spája v sebe silu odborných znalostí, inovatívneho myslenia a prosperity. Vytvárame motivujúce pracovné prostredie, spolupracujeme s komunitami a podporujeme spoločenskú zodpovednosť.
Porozprávajme sa o tvojich možnostiach
Leona Baranová Talent Acquisition Specialist
Leona zastrešuje výber absolventov pre Audit a tiež pre oddelenie Daní a Poradenstva.
Poslať životopis

Poslať životopis
Sme KPMG
30 rokov
skúseností
na slovenskom trhu
300 +
zamestnancov
v 2 pobočkách
na Slovensku
33 rokov
priemerný vek
120 rokov
bohatej histórie
227 000
zamestnancov
v 146 krajinách sveta
56 % vs 44 %
žien vs. mužov
Ďalšie pracovné ponuky
- IT helpdesk Trainee
- Consultant – Smart/Future Mobility
- Junior Consultant - Management Consulting
- Digital Audit Center- Team Member (Pobočka Košice)
- Digital Audit Center- Team Member
- PR Specialist
- Senior/ Supervisor na oddelení účtovného poradenstva
- Konzultant/Analytik – Management Consulting
- Audit Trainee (študent/študentka)
- Financial Risk Management Associate
- IT Audítor Junior
- Junior Valuation Analyst (Deal Advisory)
- Junior M&A Analyst (Deal Advisory)
- Junior Business Analyst (Deal Advisory)
- Advokátsky koncipient
- Tax Trainee
- Tax Junior Consultant
- Audítor Junior